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«Talente für Cybersicherheit fördern.»
Die Cybersicherheitslage ist angespannt – und ich sorge dafür, dass junge Talente in diesen spannenden Bereich bei Swisscom einsteigen.
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Die Cybersicherheitslage ist angespannt – und ich sorge dafür, dass junge Talente in diesen spannenden Bereich bei Swisscom einsteigen.
Von Cyber Security ist meist die Rede, wenn etwas schiefläuft. Dabei sind wir der unsichtbare Schutzschild, der rund um die Uhr im Einsatz ist. Die Herausforderungen hören nie auf. Da erfahrene Cyber-Security-Profis auf dem Arbeitsmarkt rar sind, bilden wir unsere Talente selbst aus, oft schon während dem Studium oder der Lehre. Sie steigen schnell in die Praxis ein und haben erfahrene Göttis an der Seite, die sie unterstützen.
Ich bin Informatiker und habe mich in Didaktik weitergebildet. Heute fördere ich den Cyber-Security-Nachwuchs und binde Mitarbeitende langfristig. Es macht mir Freude, jungen Talenten den Einstieg zu ermöglichen und zu sehen, wie dankbar sie für diese Chance sind. Das klingt fast schon kitschig, ist aber wahr. Und nach der Arbeit? Dann spiele ich Schlagzeug und habe gerade ein neues Album(öffnet ein neues Fenster) aufgenommen.
Program Manager Cyber Security Recruiting & Education, Zürich
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Was du draus machst, ist was uns ausmacht.